Всички ли търсите работа през Интернет или ходите лично на адрес за подаване на документи?

Ти къде живеееш?Документите лично? Някой подава ли така в частна фирма ?

stojmenova:

Да не забравяме и необуснованите претенции на работодателите!Англииски , ако може по 10-12 часа да работиш и ако може и да ти плащат, това мисля, че е по -обезпокойтелното!

Като ви гледам уменията по български език - тръпки ме побиват.

По темата - в момента има много безработни и шансовете да прочетат вашето СВ са доста по-ниско отколкото преди няколко години. Също, от разговори с HR-и знам, че пускат мними обяви за да събират кандидати и ако се появи работодател, търсещ някого със сходни параметри, да им го предложат ( и да ви се обадят, при мен са го правили Булуърк, но не им върза жалкия опит ).

Design Engineer

Qalification - Engeneere/Technician
Subject - Mechanical
Experience - 2+ Years
Mandatory Skills - "Catia" or "inventor" or "Solid Edge"
Supporting Skills - FEM, Staic Calculations
Market - Chemical Enjineering, Metallurgy, Automotive
Languages - English + others
Personal - Teamplayer, Understending Structures, Analytical Mind
Additional -
Base Location - Germany


Plant Engineer

Qalification - Engeneere/Technician
Subject - Mechanical, Process
Experience - 4+ Years
Mandatory Skills - "AutoCad" or "PDMS" or "PDS"or "Smartplant"
Supporting Skills - Inventor, Project Management
Market - Chemical Enjineering, Metallurgy, Oil and Gas
,Power Plants
Languages - English + others
Personal - Teamplayer, Understending...

Прочитане на целия коментар Structures, Analytical Mind
Additional - Readiness to Travel Worldwide
Base Location - Germany


Scheduler

Qalification - Engeneere/Technician
Subject - Mechanical, Civil, Electrical,Process
Experience - 6+ Years
Mandatory Skills - "Primavera"
Supporting Skills - Plant Engeneering, Project Management,Erection
Market - Chemical Enjineering, Metallurgy, Oil and Gas
,Power Plants
Languages - English + others
Personal - Teamplayer, Understending Structures, Analytical Mind
Additional - Readiness to Travel Worldwide
Base Location - Germany


Erection Supervisor

Qalification - Experienced in Verious Trades
Subject - Civil,Mechanical, Electrical,Process
Experience - 6+ Years
Mandatory Skills - Consruction/Erection Progect Experiences
Supporting Skills - Multicultural Qualities
Market - Chemical Enjineering, Metallurgy, Oil and Gas
,Power Plants
Languages - English + others
Personal - Teamplayer, Problem Solving, Hands-on Mentality,
Readiness to Travel Worldwide
Additional - Precise Regular Reporting
Base Location - Worldwide

Българин е този, който не лъже, не крадне, не завижда и не продава вярата си за печена кокошка. Ах, лековерието ще погуби България.

НЕ кандидатствайте на ПОВЕРИТЕЛНИ обяви ,за да не ви се случат неприятности.
Има посредници от които изтича информация към вашите работодатели.

Наш чешки партньор, производител на електроприводи за промишлена арматура търси да назначи:
1.Оператори за обработващи центрове с ЦПУ - Heidenhain 530, Siemens 840D, Fanuc 32i-A, Fanuc 21i-Mb

2. Изисквания:
2.1.Образование - средно-техническо
2.2.Стаж на позиция, отговарящя на работното място- най малко 3 години
2.3.Отлично четене на чертежи, работа с измервателни инструменти
2.4.Самостоятелност на работното място
2.5.Чешки език, руски или английски - на комуникативно ниво

Необходими документи:
1.Трудова автобиография еврообразец на български език или английски език.

След разглеждане на кандидатурите, одобрените кандидати ще бъдат поканени за интервю.
Месторабота: Печки / Чехия

Българин е този, който не лъже, не крадне, не завижда и не продава вярата си за печена кокошка. Ах, лековерието ще погуби България.

Има реални обяви, но работодателите търсят под вола теле.

Незнам какво да кажа! на мен просто ми писна да ходя по интервюта и да си сверяват ЧАСОВНИциТЕ си по мен и да черпят само информация какво съм правил преди това как съм я вършил работата и т.н. и ЗАВЪРШВАМЕ ние ще ви се обадим! ей ама то да имаш капацитет и да не те назначат е какво е тогава ? или пък на предпоследното ми интервю ми казаха да ти си нашия какндидат ама няма да стане готин пич си, но имаме друг назначен човек !

ДЖОБС.БГ и работодателите

Здравейте,

Тук има доста мнения, с които бих се съгласила, дори бих доразвила.

За сигурността на кандидата, която гарантира джобс.бг - такава НЯМА, проверено е и разполагам с документиран сериозен случай на злоупотреба.

Основният недостатък на джобс.бг е че не проверява сигурността на фирмите, които си публикуват обявите в тях. За джобс-а е достатъчно, че тази фирма си плаща, за да пуска обява, а дали изискванията на обявата и посочената длъжност са реални или фирмата набира "проститутки" примерно е без значение. Само че това е отговорност, която не бива да бъде подминавана току-така само със съобщението "джобс.бг не поема отговорност за съдържанието на публикуваните обяви" или подобно. След като един сайт се ангажира да дава трибуна на тези фирми и им гарантира достъп до личните данни на хората (всички предоставят СВ, което е предостатъчно количество лична информация), трябва да се ангажира и с това да гарантира...

Прочитане на целия коментар сигурност на хората. В този смисъл всички обяви, подадени от фирма "поверително" и от фирми без минимум име и уеб сайт..са рискови и подозрително несериозни. Затова съветвам хората да НЕ кандидатстват по тях, дори да им изглеждат привлекателни! Това не означава, че фирми, които са подали сайт и имат прилично съдържание на обявата, не може да са мошеници - такива случаи има! Затова, хора, проверявайте добре къде си изпращате кандидатурите!

За уважението към кандидата от страна на работодателя и навременната обратна връзка:
Като цяло зависи от работодателя. Ако е немска, автрийска или швейцарска компания и е възприела от етикета на тези култури има вероятност да ви третират с уважение и да получавате навременен фийдбек. Стига да не е побългарена. Булгарското възпитание или по-скоро липс на такова предполага да "очаквате от умрял писмо", дори е по-вероятно то да дойде, отколкото фийдбек от фирмата.

За нископлатените балъци и шарани:
Да, вярно е! Както горе някой (май, парадокс 22) беше казал: българският работодател предпочита нископлатен работник, отколкото висококвалифициран служител. Водешият критерий при избор на кандидат е да иска малко "кинти", а не да е кадърен и образован и да ни свърши работа.

За правописа в обявите:
От една страна е нуважително да четеш обяви с грешки и би трябвало джобс да коригира такива обяви. От друга обаче, по-добре че ги пуска в натурален вид, защото така още при четенето на обявата разбираш, че това не е твоята фирма и твоето място. Обява с правописни грешки е като СВ с правописни грешки. Ето и малко "бисери" по темата:

http://blackylist.blogspot.com/2012/06/1.html

За стоименова по горе: пише се необОснован, идва от обОсновка :) , не от обУвка!

Еее, неграмотност, неграмотност, заляла си, проппила си се в този народ!

Айде, със здраве! а на някои : много им здраве :)

абсолютно съглсен съм със теб "charleston"

Това е една пародия на сайт за обяви, за работа... Първо никакъв контрол на обявите. Една фирма пуска 5-6 уж различни обяви и само заема място. Второ безкрайно обидно е български фирми да пишат обяви на английски, които дори са тотално сгрешени. Да не говорим за некоректно написаните обяви на български, без име на фирма, без заплащане, подвеждащи заглавия, подвеждащо съдържание! Има "фирми" ако могат да се нарекат фирми, които злоупотребяват с това, че обявите са безплатни и си ползват сайта за реклама. Бях изпратил предложение до сайта кандидатите да могат да премахват някои от резултатите, но за жалост не ми обърнаха внимание.

Според мен всичко е ок, поне аз през джобса си намерих работа наскоро.

Това и аз съм го забелязал ;) Джобс-а определено не е това, което беше

До момента от 38 мнения има едно, което НЕ дава положителна оценка, но споменава, че чрез споменатия сайт е намерена работа. Колегите от сайта за работа джобс, наистина са сериозни "пердета". По стара БГ традиция си правят каквото си искат и не виждам да полагат усилия за подобряване имиджа на сайта си. Всички искаме да правим нещата добре, но не става само с искане и мрънкане.. На джобс са им виновни работодателите с техните кухи обяви, на работодателите са им виновни "куците" кандидати, които само искат пари, а нищо не умеят.. на кандидатите са им виновни и работодателите, щото искат майка си и баща си за 400 лева... Омагьосан кръг и всеки гледа в паницата на другия, но не поглежда себе си... и понеже е усещането за анархия у нас НЕ е само чувство нещата някак си НЕ се случват по добрия начин.

Проблема с обявите си е изцяло техен - като не ви допада като сайт - не го посещавайте. Иначе няма вариант да осъзнаят, че нещо не е наред. Те са бизнес, чиято цел е да печели и от публикуването на обяви, докато имат приходи, едва ли ще си мръднат пръста.
На мен не ми пречи, напротив. Когато дадена обява е написана нескопосано, няма контакти или започва с любимото ми "Наш клиент" на какъвто език поискате - просто я подминавам. Интересното е, че масата нескопосани обяви са именно от HR агенции или банки за персонал.

Не плюйте по джобс.бг! И аз си пусках миналата година всеки ден по 3-4 автобиографии и мислех , като вас, че никой не ги чете или че "потъват" някъде, докато един ден......... ме поканиха на интервю и ето...вече 10 месеца си работя и вече самата аз пускам обяви да наемаме хора за работа.
Имайте малко вяра и търпение и всичко ще се нареди!
Късмет на всички!!!

Няма какво да се обсъжда, понякога единствено там може да намериш някаква оферта.

Хора и аз също съм възмутена от сайта. От няколко месеца търся работа в този сайт, имам над 50 пуснати св-та и нито един отговор. Това не е нормално, много се излагат и явно си мислят че никой няма да забележи. Но потребителите не прощават. Просто няма да им ползваме сайта, макар да имаше добра слава, но вече не стават. Лъжци