Рубриката Трудовоправна консултация на "Кариери" помага безплатно на непрофесионалисти в тази сфера, изправени пред личен или на свои близки трудовоправен казус.
Отговорите не предлагат окончателни решения на поставените проблеми поради ограниченото време и липсата на достатъчно детайлна информация за конкретните случаи. Съветите имат за цел единствено да ориентират питащите.
Експертите ще отговарят на натрупалите се читателски въпроси приоритетно във вторник и петък.
Чака отговор
05 Фев 2012, 10:19
Здравейте. Има ли право на отпуск, държавен служител от МВР, за времето на признатия трудов стаж поради незаконно уволнение след възстановяването му на работа? Моля да бъдат посочени законовите норми.
Чака отговор
04 Фев 2012, 21:21
Здравеите.Работя на сро4ен договор от 01.10 до 30.06,след изти4ането му ще мога ли да се регистрирам на борсата?Имам фирма,за кояято съм подала декларация за временно прекратяване на деиността,за неопределен срок.Това ще е проблем ли,ако имам право след приклю4ване на договора да се регистрирам на борсата.
Чака отговор
04 Фев 2012, 17:46
колко време след пенсиониране,пенсионера може да започне работа
Чака отговор
04 Фев 2012, 14:36
Здравейте!
Посписах си молбата за напускане на 01.02 по желание на работодателя ми. Имам един месец предизвестие, с изтичането на което стажа ми във фирмата става 10 месеца. В същото време съм студентка редовно обучение.
Въпросът ми е имам ли право на платена борса, защото ми казаха, че щом съм студентка нямам такова право.
Благодаря предварително!
Чака отговор
04 Фев 2012, 11:03
При влязла в сила нова структура на общинска администрация от длъжност старши експерт минавам в длъжност младши експерт .Трудовото ми възнаграждение ще бъде ли намалено.В момента съм на изпитателен срок 6 месеца ,сега тече 3 месец.При допълнително споразумение могат ли да настъпят промени относно възнаграждение и срок на договора?
Чака отговор
04 Фев 2012, 08:55
Имам следният въпрос,но искам и съвет.Предварително благодаря ако след отговора Ви не успея веднага.Без да изпадам в подробности получих 58% инвалидност .На 31.01.т.г. ми свършиха болничните и подадох молба за платен отпуск и сега искам да знам как да процедирам.В решението на ТЕЛК е записано че не мога да продължавам да работя сегашната си работа.Трябва ли да подавам молба за напускане и как да с... към целия въпрос
Чака отговор
03 Фев 2012, 23:34
Преди две години работих за шест месеца във Великобритания,студентска бригада.При изтичане на договора отидох в тамошното Данъчно/Равеню/ и от там поисках два образеца,които попълних в България и изпратих по пощата-единият за възстановяване на данъците,а другият,удостоверяващ трудовото ми възнаграждение и трудовият стаж във фермата, за периода на договора...Тази година заминавам за Испания,селскос... към целия въпрос
Чака отговор
03 Фев 2012, 21:48
Правилно ли е директор да остави учител да фигурира в списък-образец1 на нулев норматив без заместник, докато лицето е в платен отпуск след ползване на платено майчинство? По този начин учителя не е ли лишен от щата си т.е. негласно съкратен. Аз мисля, четрябва да има норматив (макар и непълен) и да му е назначен заместник за учебната година през която е в платен отпуск.
Чака отговор
03 Фев 2012, 15:41
бях ви писала за моя проблем вие ми писах те че имам право на борсата и да подам жалба в инспекцията на труда ,Сега отново ВИ обезпокоявам на първия договор пише че съм на изпитателен срок от 6 м,и като ме преместиха в другата фирма пише следното,Трудов договор със срок на изпитание в полза на работодателя 6 м,А най отдолу пише,срок на предизвестието при прекратяване на трудовия договор е еднакъв... към целия въпрос
Чака отговор
03 Фев 2012, 15:14
оперирана съм от базоцелуларен карцином колко болнични дни ми се полагат по закон
Чака отговор
03 Фев 2012, 15:09
Здравейте, искам да попитам следното: Законосъобразно ли е да издаваме обща служебна бележка за доходи от граждански договори след като сме предоставяли на лицата с всяка Сметка за изплатени суми и служебна бележка. Аз знам, че при попълване на декларацията по чл.50 се прилагат и всички издадени през годината бележки, а не обща, но зачестиха случаите лица да настояват за общи бележки и аз незнам м... към целия въпрос
Чака отговор
03 Фев 2012, 11:40
Г-жо Иванова ,
Във връзка с предния ми въпрос относно пенсионирането на съпруга ми, Ви подавам информация, че стажът по втора категория труд е завършил дори преди 01.01.2000г.Втакъв случай има ли право на пенсиониране при условията на втора категория труд ? На нас не ни стана ясно условието за 15 години стаж втора категория безусловно ли е ? тоест задължително ли е той да е започнал най-рано 2000... към целия въпрос
Чака отговор
03 Фев 2012, 10:36
здравейте,
моето майчинство изитча на 1 май,но магазина в който работех е закрит ,но фирмата си работи тя има над 100 магазина в цялата страна .какво следва от тук на татак .аз исках да си пусна молба за неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8 години ,но в случая незнам дали имам право или направо ще ме освободят от работа тъй като града в който живея няма тяхен магазин.какво да правя ?
Чака отговор
03 Фев 2012, 00:00
Имам ли право на 6 заплати, като обезщетение по чл. 222 ал.3 от КТ при условие, че съм бил кмет на населено място с избор от 01.11.1995 до 05.11.2003 година - два мандата с 08 години и 04 дни стаж; от 20.11.2003 до 07.11.2007 година - главен специалист в общината, към която е същото населено място, със стаж 03 години 11 месеца 18 дни и пак кмет от 07.11.2007 до 07.11.2011 година със стаж 04 годин... към целия въпрос
Чака отговор
02 Фев 2012, 20:22
Здравейте,
Работодателят ми иска да полагам извънреден труд - събота и неделя без писмена заповед. Имам натрупани до сега доста часове и въпреки, че не са заплатени той продължава да иска да полагам извънреден труд. Въпоросът ми е : може ли без писмена заповед да ме накара да положа извънреден труд и ако не, то от това следва ли, че ще изгубя часовете положен труд до момент. Благодаря Ви за п... към целия въпрос