Регистрация

Трудовоправна консултация

въпроси и отговори

  • Анонимен

    27 Яну 2010, 20:26

    Картинка Картинка

    Близо три години работя в строителна фирма на 8 часов работен ден. Но от следващия месец ще ни пускат договори на четири часов работен ден и ще бъдем на нещо като повикване. Как ще се променят за мен нещата от правна гледна точка? Ще мога ли сам да си внасям осигоровките за останалите четири часа?
    Малко разяснение: Ние и до сега си работим по четири часа на ден, та от гледна точка на надника ми (заплатата) съм спокоен, че няма да се промени. Интересувам се как ще се променят нещата от гледна точка на отпуски, трудови и пенсионни обезщетения?

  • Картинка Картинка
    оценка +10

    Здравейте,

    Според Кодекса на труда, за 1 ден трудов стаж се признава времето, през което работникът или служителят е работил най-малко половината от законоустановеното за него работно време за деня по едно или няколко трудови правоотношения. Т.е. трудовият стаж, който се трупа при работа на 4 и 8-часов работен ден е един и същ, съответно и платеният отпуск, който Ви се полага би следвало да остане непроменен.

    Следва да имате прведвид и факта, че 2 месеца работа на 4-часов работен ден ще се зачита за 1 месец осигурителен стаж.

    От въпроса не става достатъчно ясно за какви обезщетения имате нужда от допълнителни разяснения. По тази причина не може да Ви се отговори конкретно, освен че в повечето случаи размерът на обезщетенията зависи от дохода на лицето през определен период. Относно довнасянето на осигуровки еднолично от Ваша страна, не съществува такава възможност към момента, освен допълнително доброволно осигуряване в съответните дружества.

вашите въпроси

  • radoshchi

    22 Окт 2014, 14:30

    Здравейте отново!

    Извинявам се, но от отговора Ви не ми стана ясно дали е възможно да се увеличи срокът на предизвестие при ползване на болничен - не срокът за изпитване. Благодаря за отделеното внимание.

  • ytr28379869

    22 Окт 2014, 13:51

    Здравейте!Имам 40 г. трудов стаж и съм с инвалидна пенсия. Нямам пенсия за осигурителен стаж и възраст. Работя на безсрочен трудов договор, но ме притискат да напускам и се пенсионирам. По кой чл. от КТ е най-подходящ за мен за освобождаването ми, за да отида и на ТБ и взимам обещетение. Работодателят длъжен ли е да ми изплати двете заплати обещетение по КТД за евентуално предстоящо пенсиониране ... към целия въпрос

  • yoncheva987

    22 Окт 2014, 12:49

    Здравейте, в момента имам бебе на осем месеца. Работя на срочен трудов договор, който изтича в същия месец, в който детето ми навършва една година. Когато изтече този срок ще мога ли да ползвам отпуск за отглеждане на дете до две годишна възраст или някакви обезщетения?
    Благодаря предварително!

  • radoshchi

    22 Окт 2014, 12:10

    Здравейте! Бих искала да попитам удължава ли се срокът на предизвестие за прекратяване на трудов договор с изпитателен срок, сключен по чл. 67, ал. 1, т. 1, вр. чл. 70 от Кодекса на труда, при ползване на болнични след подаване на предизвестието (двумесечно)? Договорът е сключен в полза на работодателя.

    Предварително благодаря!

  • m3xo

    21 Окт 2014, 19:57

    Здравейте,въпросът ми е следния,как да оформя молба за напускане на база чл.325. т.9,имам решение от ТЕЛК,което предоставих на фирмата в която работех,те не са ми предоставили подходящо работно място вече повече от месец,разбрах че този член е най-добрия вариант за мен,тъй като искам да се възползвам от Трудовата борса.Също така се интересувам ако е одобрена молбата ми по този член,какви ще са по... към целия въпрос

  • miglena18

    21 Окт 2014, 16:07

    здравейте имам и още един въпрос свързан със покупка на жилище през частен съдия изпълнител въпосът ми е следния: на публичен търг спечелих жилище при което в седем дневен срок ми беше дадена една банкова сметка в която да внеса остатъка от сумата по апартамента и още една банкова сметка по която да преведа хонорара на частния съдия изпълнител в размер на 1.8 % от покупната цена. искам да знам аз ... към целия въпрос

  • miglena18

    21 Окт 2014, 15:38

    здравейте много време търся отговори на въпрос относно забавяне не трудова книжка и неплатени пенсионни осигуровки. На 22.07.2014 г. подадох молба за освобождаване от работа по взаимно съгласие. след една седмица бях повикана да разпиша заповед за освобождаване и ми направи впечатление че молбата ми е с променена дата от 22 датата беше вече 24.07.2014 като тези два дни разлика бях пусната в отпуск... към целия въпрос

  • cqk02379768

    21 Окт 2014, 14:17

    Здравейте!
    Предстои ни прехвърляне на персонал от една фирма в друга с различни дейности. Собстветика, които е и управител в двете фирми е един. По какъв начин следва да стане преназначаването на персонала?
    Искам да Ви питам и за осигуряването на Управителя-в едната фирма той е на ДУК 3000 лв. т. е. осигурява се на максимума. Може ли да работи безвъзмездно в другата фирма ?

  • dimitrinaaa

    21 Окт 2014, 13:40

    Благодаря!А ако напусна по свое желание,имам ли право на това обезщетение от четири заплати,или само трябва да ми изплатят натрупаната отпуска от майчинството?

  • dimitrinaaa

    21 Окт 2014, 00:32

    Здравейте!След две седмици приключва отпуска ми по майчинство.Бяхме се разбрали с работодателите,че ще ме съкратят ако могат,за да мога да отида на борсата 9 месеца.Днес ми казаха,че искат да се върна на работа и ще ми се обадят кой ден ще започна.Притеснявам се,че ще ми намалят заплатата и ще ме преназначат на 4 часов работен ден,за да напусна по свое желание.Имат ли право да го направят и ако н... към целия въпрос

© 2003-2014 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване ново. Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2014 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалГрадът.bgОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: SofiaEcho.com