Този сайт използва бисквитки (cookies). Ако желаете можете да научите повече тук. Разбрах
Регистрация

Трудовоправна консултация

въпроси и отговори

  • kuncheto

    11 Сеп 2010, 16:15

    Картинка Картинка

    Здравейте!Въпросът ми е .Съпругът ми е с изхимична болест на сърцето , с 50 % инвалидност, с право на работа и работи като портиер. Остават му 7 месеца до навършване на 63 години на 26.04.2011 г.Без разрешение от ТЕЛК и от Инспекцията по труда всеки ден го притискат да приеме да бъде преназначен от безсрочен трудов договор по ПМС № 66 на същата дръжност , но извън щата на предприятието,като му обещават ,че няма да променят трудовото му възнаграждение , ще запази правата си при пенсиониране, да получи полагащите му се 6 заплати, тъй като има над 12 год. в предприятието. Моля Ви отговорете ми, какви са условията на ПМС 66 ,трябва ли да приеме, ще запази ли правата си,като с трудов договор в щата , ако го преназначат за три години от безсрочен на срочен трудов договор,какви ще бъдат последиците? Да се съгласява ли, или да си търси правата,като инвалид? Благодаря Ви предварително!

  • asyamaya

    12 Сеп 2010, 11:14

    Картинка Картинка
    оценка -3 +3

    Бих Ви посъветвала, съпругът Ви да не се съгласява на трудов договор по ПМС №66, тъй като това означава сключване на срочен трудов договор извън щата на ведомството.
    Всяка година с решение на общинския съвет се утвърждават длъжностите по ПМС 66, назначават се на срочен трудов договор и може да не се освобождават ако на следващата година има одобрена същата длъжност, с допълнително споразумение се удължава срока на договора. Това означава, че ако не одобрят длъжността на съпруга Ви за следващата година, то трудовият му договор ще бъде прекратен, без да се ползва от защитата на чл.333 от КТ.
    Тъй като той е на безсрочен трудов договор, е абсолютно защитен по чл.333 от КТ и е трудно да бъде съкратен. Необходимо е предварително разрешение на ИТ.
    Според мен, е по-добре да остане на трудовият договор който има към момента.

вашите въпроси

  • natasha55

    09 Авг 2017, 12:03

    Здравейте ! Благодаря за изключително бързия отговор ! Да, така и ще направя ! Желая Ви един прекрасен ден !

  • natasha55

    09 Авг 2017, 00:01

    Здравейте ! Благодаря Ви за отговора . Аз навърших пенсионна възраст през 2016 г. м.юли - 60г. и 10мес./родена съм на 18 септември1955 . На 9 септември 2016 подадох документи за пенсиониране и все още не съм получила решение за пенсия-това ми е и въпроса - какъв е срока за определяне на пенсия ?

  • betito123456

    04 Авг 2017, 16:32

    Здравейте,
    До момента част от задълженията са ми били да отговарям за ТРЗ-то на около 70човека + част от процеса по счетоводството на фирмата. Работодателя взима на договор за управление друг обект /ще се води ТРЗ и счетоводство на този обект/, които е собственост на друга фирма. Има ли право работодателя, ако ми предостави този договор за управление да ме накара законово да обработвам документа... към целия въпрос

  • td69

    04 Авг 2017, 14:40

    Здравейте,
    Имам подписан ТД през 2016 г.по чл.68 ал.1 т.2. В срок е записано :Определен от "......"- фирмата, където се извършва реално дейността. Няма никакви дати.
    По публикувана в сайт за работа съм поканен да започна спешно работа и трябва да напъсна. Как да прекратя сегашния си договор?Аз мисля да изпратя по куриер Молба за прекратяване по взаимно съгласие и адрес за връщане на... към целия въпрос

  • zunka

    04 Авг 2017, 12:58

    Добър ден! Назначена съм на трудов договор по чл.68,ал.1,т.1 от КТ за работа по проект на ЕС. Дого-
    ворът е сключен за срок от 18 месеца , считано от 01.02.2016 г. до приключване на дейностите по проекта. След това, с допълнително споразумение е удължен до 31.08.2017 г. Обаче самият проект про-
    дължава, понеже соц. асистенти и домашните помощници ще продължават да работят с трудови договори и ... към целия въпрос

  • nasi123

    03 Авг 2017, 13:23

    Здравейте.Допитването ми е следното: Съкратиха ме от работа и от1.1.2017 г. съм на борсата. Вземах парично обещетение ,но ми се обадиха от същата фирма да започна отново при тях за 4 месеца .Прекратих си борсата и започнах да работя отново .Подписахме трудов договор ,но минаха 2 месеца и разбрах че за 8 дни които трябваше да ме осигурят за месец маи са забравили да пуснат договора и са ми пуснал... към целия въпрос

  • jvh43487594

    02 Авг 2017, 15:38

    Привет! Изчетох КСО и ЗЗО, но не ми стана ясно, когато при раждане на дете баща за сметка на НОИ ползва 15 дневна отпуска от датата на изписване на новороденото, какви осигуровки се внасят за този период и за чия сметка са те. Много благодаря!

  • nelinasbg

    02 Авг 2017, 12:50

    Здравейте Г-жо Борисова,

    В момента съм безработна, регистрирана на трудовота борса и получавам обезщетение в размер на 60 % (за период от една гоодина-до 06.06.2018г.)
    Тъй като бях съкратена от работодателите ми .

    В момента имам предложение за работа от друга фирма, но мненията за тази фирма с доста противоречви.

    Въпросът ми е ако започна работа и евентуално нещата не се получат, мога л... към целия въпрос

  • sofi20003

    02 Авг 2017, 09:48

    Привет г-жо Борисова, Ето и моят въпрос:
    Назначена бях на работа по чл, 68 за определен срок от 2 месеца на работа, след това договора приключи ми го направиха безсрочен с допълнително споразумение по чл 67, ал 1, т.1 и и чл. 119. Пуснаха ме в неплатен отпуск 2 месеца и половина, в момента съм в неплатен отпуск и съм бременна. Питането ми е, след като се върна след месец и половина ще имам ли пр... към целия въпрос

  • jvh43487594

    02 Авг 2017, 09:14

    Здравейте! Много благодаря за даваните от Вас консултации и за Вашия професионализъм!
    Поех да гледам внучката си, като ползвам 11 месеца от отпуската по майчинство на дъщеря ми, за да тръгне тя на работа. Този период ми се зачита за осигурителен стаж като получавам месечно по 350 лв. Въпросът ми е като тръгна на работа има ли възможност за тези месеци да си доплатя осигуровки за пенсия, така, че ... към целия въпрос

© 2003-2017 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване ново. Политика за бисквитките ново . Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2017 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалГрадът.bgОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: KQuarterly