Регистрация

Трудовоправна консултация

въпроси и отговори

  • Вилис

    02 Дек 2010, 22:16

    Картинка Картинка

    Здравейте!Имам един въпрос.Работех във фирма 8 години на безсрочен трудов договор.След връщането ми от майчинство ме съкратиха по 4лен 331,ал. 2/това е практика за всички майки,които се връщат от майчинство/,та на въпроса ми:Колко месеца ще имам право на борса,след като общият ми трудов стаж е 11 години и каква сума ще ми се изплаща.А също и в какъв срок трябва да се регистрирам на борсата?
    Благодаря ви предварителни!
    Отпуската ми полагаемата също ще ми буде изплатена в едномесечен срок,както и 4-кратното обезщетение,но на каква база?

  • asyamaya

    05 Дек 2010, 10:33

    Картинка Картинка
    оценка +2

    Съгласно чл.54в от КСО, Вие ще имате право на обезщетение за безработица за срок от 9 месеца.
    Съгласно чл.54б, ал.1 от КСО, Дневното парично обезщетение за безработица е в размер 60 на сто от среднодневното възнаграждение или среднодневния осигурителен доход, върху който са внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" за последните 9 календарни месеца, предхождащи месеца на прекратяване на осигуряването, и не може да бъде по-малко от минималния дневен размер на обезщетението за безработица.

    Срокът за регистрация на трудовата борса е 3 месеца, считано от датата на прекратяване на трудовия договор.

    Обезщетението за неизползван платен отпуск се изплаща на база среднодневно брутно трудово възнаграждение за последния календарен месец, предхождащ датата на прекратяване на трудовия договор, през койтосте отработила най-малко 10 работни дни.

    Брутното трудово възнаграждение за определяне на обезщетението по чл.331 от КТ, е полученото от Вас брутно трудово възнаграждение за месеца, предхождащ месеца, в който е възникнало основанието за съответното обезщетение, или последното получено от Вас месечно брутно трудово възнаграждение.

вашите въпроси

  • todorina0

    14 Сеп 2014, 14:35

    Мога ли да пусна жалба в Инспекцията по труд да проверят документите на фирмата,те няма ли да установят че не са ми изплатили отпуската и да изискат от работодателя да го направи

  • todorina0

    14 Сеп 2014, 07:57

    Това означава че няма да ми бъде изплатена отпуската за 2011 ,2012,2013 и з полувината от 2014

  • todorina0

    13 Сеп 2014, 17:37

    От 2010 г. съм в майчинство .имам застъпване на второ май4инство.Преди месец разбрах че ми е спрян договора и ми е направен нов с друга фирма ,от 8 часа сега новия договор е на 4 часов ,не са ми изплатени отпуските по майчинство в този период.направих една грешка да подпиша тези документи но не съм дала молба за напускане и започване на работа,а междувременно все още се водя в майчинство .Какво... към целия въпрос

  • atanasova_59

    12 Сеп 2014, 23:42

    Здравейте!Въпроса ми е следният,родена съм на 18.03.1959г.през месец март навърших 55 год.кога следва да получа наследствена пенсия от починалия ми съпруг?Благодаря предварително!

  • lenu6ka1976

    12 Сеп 2014, 22:50

    Здравейте! Пиша Ви по повод на следния казус : Аз работя на безсрочен трудов договор, но сме в конфликт с Директорката на учреждението. Поиска от мен да си подам сама молба за напускане, но аз не желая да напускам. Отговори ми, че ще ми напише заповедта поради несправяне с работата ? Какви са ми правата в този случай?

  • emiemilli

    12 Сеп 2014, 15:37

    Назначена съм по чл.67ал.1т.1 във връзка с чл.70 ал.1 от КТс 6м. изпитателен срок. До момента имам изработени 4м и 20 дена .Днес ми бе връчена заповед за освобождаване на основание чл.71 ал.1. и прекратяване без предизвестие по между ни на основание чл.70 ал.1.
    1 Мога ли да се регистрирам в бюрото по труда ?
    2.Правилно ли съм освободена от страна на работодателя ?
    3.Имам ли право на обещетение ... към целия въпрос

  • milena_18

    12 Сеп 2014, 15:16

    През 1997г. бях съкратена. Работех на длъжност за втора категория. Чак през септември 2002г. бях възстановена на работа и ми беше изплатена с касов ордер сумата по съдебното решение. Сега имам годините за ранно пенсиониране, но се оказва че за периода 2000г. до септември 2002г. нямам внесени осигуровки. Подадох жалба до НАП и ми беше отговорено че работодателя е длъжен да ми внесе тези суми. Досег... към целия въпрос

  • bialopile

    12 Сеп 2014, 14:12

    Здравейте! Като безработен, който идва от друга област в София и съм прехвърлила в законният 7-дневен срок регистрацията си по новия настоящ адрес в София в БТ, както и съм заявила това и в клона НОИ по настоящ адрес, бих искала да знам трябва ли да представя копие от трудовия договор в БТ и НОИ при започване на работа или само е необходимо да попълня декларация за започването на работа. И ако раб... към целия въпрос

  • dick2012

    11 Сеп 2014, 18:40

    ЗРАВЕЙТЕ Г-Н ГЕОРГИЕВ. ВЪПРОСА МИ Е, МОЖЕ ЛИ ДА БЪДА СЪКРАТЕН ПО ВРЕМЕ НА БОЛНИЧЕН ? ПРИЧИНАТА Е НАМАЛЕН ОБЕМ НА РАБОТА,НО НЕ СЕ ЗАКРИВАТ ЩАТНИТЕ БРОЙКИ .

    МНОГО ВИ БЛАГОДАРЯ ЗА ОТДЕЛЕНОТО ВРЕМЕ !

  • galq123

    11 Сеп 2014, 15:42

    Здравейте, в момента работя и съм назнчана по чл.70 в полза на работодателя, и съм в 6 месечен изпитателен срок.ако реша да напусна имат ли право да ме санкционират и ако е така ,как да постъпя ,за да избегна това.

© 2003-2014 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване ново. Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2014 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалГрадът.bgОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: SofiaEcho.com