Регистрация

Трудовоправна консултация

въпроси и отговори

  • 123abv

    02 Юни 2011, 21:37

    Картинка Картинка

    Здравейте,
    Отново задавам въпроса за болничните при граждански договор
    "От 01.01.2011г. до 31.05.2011г. работя на граждански договор. На 27.05.2011г. пострадах при трудова злополука и в момента съм в болница. Здравно осигурен съм. Въпросът ми е имам ли право на болнични." , защото прочетох следното:
    Съгласно чл. 4, ал. 1, т. 1 от Кодекса за социално осигуряване (КСО) работниците и служителите, наети на работа за повече от пет работни дни, или 40 часа, през един календарен месец, независимо от характера на работата, от начина на заплащането и от източника на финансиране са задължително осигурени за всички осигурени социални рискове по този кодекс.

  • asyamaya

    07 Юни 2011, 00:15

    Картинка Картинка
    оценка +1

    Ако сте работили по граждански договор, нямате право на болнични, защото по гражданските договори няма осигуряване за общо заболяване и майчинство, независимо че сте здравноосигурен.
    Ако имате трудов договор по чл.114 от КТ, което е договор за определени дни от месеца ( повече от 5 дни или 40 часа), то тогава имате право на болнични.

вашите въпроси

  • eleldi4

    29 Авг 2014, 10:21

    Здравейте! По документи съм допусната до тест. Насрочена бе дата на теста, но един ден преди обявената дата получавам писмо, с което ме уведомяват,че конкурса се прекратява поради заповед на висшестоящия орган. Въпросът ми е: Това прекратяване законно ли е?

  • aniko_71

    29 Авг 2014, 09:27



    aniko_71

    27 Авг 2014, 09:47

    Работя на длъжност библиотекар-домакин в учебно заведение и излизам в неплатен отпуск 1 година. Може ли до завръщането ми длъжността ми да бъда трансформирана на две - домакин и библиотекар. Кои са нормативните документи / член, алинея/?

  • dv4

    28 Авг 2014, 23:54

    Много благодаря за бързия отговор :)
    Почти цялата ми кореспонденция е в писмен вид (имейли и скайп), от които ясно се вижда какви въпроси задавам и какви противоречиви и арогантни отговори получавам, предполагам, че биха могли да послужат като доказателства. Все още не съм взела решение да ги съдя, но стреса който ми причиняват никак не е малък и както гледам това не ги интересува никак и най–вер... към целия въпрос

  • dv4

    28 Авг 2014, 20:34

    Извинявам се, забравих да спомена че разполагам само с подписан трудов договор на шест месечен изпитателен срок, който вече измина и една трудова характеристика която ми казаха, че е объркана и не отговаря на моята длъжност, това са единствените документи които са ми предоставили.
    Приятна и спокойна вечер!

  • dv4

    28 Авг 2014, 20:30

    Добър вечер!
    Имам въпроси свързани с начина или по-конкретно местонахождението ми на работа, и се надявам, че бихте могли да ме посъветвате.
    Започнах работа във софийска фирма, но всъщност работя от вкъщи (друг град), но нямам никакви документи, които доказват това, де факто се водя на работа на местонахождението на фирмата, но пък ме питаха за адреса на който живея в момента, защото е разлчен о... към целия въпрос

  • pakitogo

    28 Авг 2014, 10:46

    Здравейте, работя на 12-часови дневни и нощни смени. Прекията ми ръководител изисква от мен да оставам след 12 часово нощно дежурство за да присъствам на събрания. В конкретния случай приключвайки работа в 7.00ч се очакваше от мен да присъствам на това събрание в 8.30ч. Отказах и бях заплашен с дисциплинарно наказание. Законни ли са тези изисквания към мен в горепосочената ситуация?

  • nina_firova

    28 Авг 2014, 10:34

    Здравейте! Аз съм пенсионирана по болест с право на работа. Пенсията ми е изчислена през 2006 година и е на база осигуровки от по-стари години. Разбрах, че мога да я актуализирам. Въпросът ми е УП, което трябва да подам в НОИ, за какъв период от време да е? Последното ми е правено през 2006 година. Предварително благодаря!

  • n_nikolova.15

    27 Авг 2014, 19:32

    Здравейте! Дадено лице е пенсионирано в България с пенсия за изслужено време и стаж. Налага му се да отиде да живее в Германия. Може ли да получава пенсия в Германия ? И ако може какъв би бил размера на пенсията му в Германия, при положение, че в Германия няма осигурителен стаж. Благодаря ви!

  • mameto

    27 Авг 2014, 15:53

    Здравейте, оказах се в странна ситуация и имам нужда от вашата компетентна помощ!
    До 2011г. работих във фирма в, която почти всичко беше законно уредено, но от 14.09.2012 до днес 27.08.2014г. работя във фирма в която нещата са много странни!
    Когато започвах работа,работодателят ми ме увери,че никъде заплатата , която е по трудов договор и осигуровки не е на реално взиманата заплата,на... към целия въпрос

  • aniko_71

    27 Авг 2014, 09:47

    Служител на длъжност библиотекар-домакин в учебно заведение излиза в неплатен отпуск 1 година. Имам ли право като работодател, да разделя длъжността като за домакин бъде назначено едно лице, а за частта библиотекар – учители от гимназията по БЕЛ по два часа седмично. Кои са нормативните документи / член, алинея/?

© 2003-2014 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване ново. Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2014 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалГрадът.bgОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: SofiaEcho.com