С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Регистрация

Успехът или неуспехът ни зависи от самите нас

Мирослав Гечев, директор стратегическо развитие в "Телелинк бизнес сървисис", пред "Кариери"
Share Tweet Share
Снимка

 Фотограф: Цветелина Белутова

В поредицата "Пет минути със..." ви срещаме с вдъхновяващи личности и професионалисти в различни области. Тази седмица на гости в рубриката е Мирослав Гечев – директор "Стратегическо развитие" в "Телелинк бизнес сървисис". Той е на 29 години. Завършил е "Телекомуникации" в Техническия университет, след което добавя магистърска степен "Иновационни комуникационни технологии и предприемачество" в Олборгския университет и MBA степен от Cotrugli Business School.

Цялата му кариера преминава в "Телелинк". През 2012 г. става акаунт мениджър в компанията, след което напуска за година, за да завърши магистърската си степен в Олборг. През 2014 г. оглавява вътрешен стартъп в "Телелинк" с насока иновативно здравеопазване. От април 2016 г. до края на 2017 г. оглавява отдела за корпоративни продажби на компанията, а от началото на тази година е директор "Стратегическо развитие" в компанията. Гечев е и част от тазгодишните финалисти на конкурса за млади предприемачи Next Generation, организиран от "Капитал" и "Кариери". Повече за неговия кариерен път и мениджърски стил може да прочетете тук.

В момента се намирам... рано сутринта в офиса.

Като малък исках да стана... успешен и да правя неща, които помагат на хората.

В училище бях... задръстен отличник.

На моето първо интервю за работа... бях толкова притеснен, че не си спомням почти нищо.

Моята първа работа беше... специалист продажби в "Телелинк".

От нея научих,... че за да си успешен, е важно да умееш да продаваш идеите си.

Определям себе си като... усърден, любопитен, отворен към различни мнения и идеи, прям, подкрепящ, изискващ.

Моята суперсила е... смелостта да се променям сам.

А талантът, който бих искал да имам, е... да мога да правя "малки разговори".

През последните години се занимавам с... развитието на стратегията, бизнеса, структурата и културата на компанията.

Кариерата ми прилича на... експоненциална крива.

С мен се работи... предизвикателно и успешно.

Обичам работата си, защото... ми предоставя нови предизвикателства всеки ден.

Най-голямото предизвикателство в работата ми е... лавирането между многото приоритетни инициативи.

А най-голямото удовлетворение - ... да видиш как един екип може да се справя и без теб.

В свободното си време... чета, за предпочитане някъде навън сред природата.

Радвам се, когато... постигаме трудни и "невъзможни" неща.

Ядосвам се, когато... някой се е взел твърде на сериозно или не дава всичко от себе си.

Качеството, което най-много харесвам в себе си, е... откритостта, прямотата и загрижеността за хората.

А това, което не харесвам,... e, че понякога мисля твърде много.

Качеството, което най-много ценя у другите, е... усърдието и отдадеността върху това, което правят.

А това, което не харесвам, е... нежеланието да се обмисли различна алтернатива и мнение.

Принципът (или мотото), което неотменно прилагам в работата си, е... работи и действай в интерес на отбора.

Ако можех да се върна назад, бих... действал по-смело в някои моменти и ситуации.

Трите места, без които не мога, са... спокойно място сред природата, моят роден град Троян, автомобил, с който да пътувам.

Трите неща, без които не мога, са... книга, умни хора, интернет.

Най-голямата жертва, която съм правил заради работата си, е... прекараното време с близки хора.

Мечтая... всички да действаме всеки ден така, че да направим тази страна по-добро място.

Колегата (или шефът), който никога няма да забравя, е,... Иван Житиянов, с чиято подкрепа продължавам да се развивам като мениджър и лидер.

Възхищавам се на... мислещи и действащи хора.

Любимият проект, по който съм работил, е... създаването и изпълнението на цялостна стратегия за развитието на компанията.

Последната книга, която прочетох, е... Scaling up на Верне Харниш.

А трите книги, без които не мога, са... Start with Why на Саймън Синек, The Advantage на Патрик Ленсиони, Малкият принц на Екзюпери.

Нещото, с което не съм успял да се справя досега, е... да се науча да танцувам.

Уча се от... успехите, неуспехите, съветите на другите.

Ако утре се събудя, изгубил всичко освен 500 лв. в сметката си, бих ги инвестирал в... някакво бизнес начинание.

Първото нещо, което правя, когато се събудя, е... да видя колко е часът.

А последното нещо преди да си легна - ... да изгася лампата за четене.

Ако можех да направя света съвършен, бих... направил така, че всеки един да погледне света през живота на друг, поне за малко.

Ако можех да взема само едно нещо на пустинен остров, то би било... сателитен телефон?

Моята най-голяма екстравагантност е... stand-up бюрото (бюро за стоене прав - бел. ред.) в офиса

Вярвам в... това, че успехът или неуспехът ни зависи от самите нас.

Не вярвам в... късмета като основа на успеха.

Успехът е... да правиш нещата, които искаш и които ти помагат да израстваш.

Моята кауза е... създаването на смислени и устойчиви неща в България.

Проблемът, който се опитвам да разреша в момента, е... устойчивото и динамично разширяване на една успешна компания.

Ако трябва да обясня на един марсианец с какво се занимавам... подпомагам проектирането на космически кораб и улеснявам работата на екипите, които го строят.

Искам да променя... примирението на хората.

В България може да се прави кариера, защото... от една страна, бизнес зрелостта на компаниите и техните лидери се развива, а от друга, България дава супер възможност да си близо до природа, чист въздух и като цяло добро качество на живот

Обичам да работя с хора, които... са отговорни, раздават се докрай, мислят за успеха на екипа и компанията.

Ако можех да бъда някоя известна личност от миналото, бих бил... някой, който е имал смисъл и цел в живота си – Линкълн, Кинг, Мандела.

Моята представа за идеалната работа е... нещо предизвикателно, смислено, трудно, което те изважда от зоната ти на комфорт.

Моята представа за идеалния офис е... място с открити, позитивни, мислещи, действащи хора, такова в каквото съм и в момента.

Когато някой от екипа ми направи грешка,... я споделя, извлича урока от нея и се стремим да не я повтаряме.

Ако можех да сменя професията си,... нямаше да го направя.

Плановете ми за бъдещето са... да бъде най-добрият в това, което правя.

Моят съвет към младите хора в България е... да работят здраво, да развиват себе си, да предизвикват себе си, да имат смелостта да се провалят, да се учат, да намират съмишленици и да развиват успешни бизнеси тук.


Share Tweet Share
още от тази рубрика:

Реклама

Реклама

© 2003-2018 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване ново. Политика за бисквитките ново. Декларация за поверителност ново.
Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2018 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалГрадът.bgОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: KQuarterly