С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Регистрация

CV с елементи на доброволчество

Няколко съвета как да използвате доброволческия опит в CV-то си, за да изпъкнете сред кандидатите за работа
Share Tweet Share
Снимка

[pixabay] 

Все още е доста разпространено схващането, че доброволчеството е просто нещо хубаво, което правим между другото - в свободното си време или когато ни се отвори някакъв прозорец измежду по-важните служебни ангажименти. Всъщност подобен допълнителен опит може да даде доста добър тласък и на кариерното ни развитие, стига да знаем как да се възползваме от него, независимо в кой етап от професионалния си път се намираме. Доброволчеството например може да бъде не само добра алтернатива на стажантските програми, но и отлична възможност за трупане на знания и умения, които редовната ни работа не ни позволява да научим. Освен това то е и отличен канал за намиране на ценни контакти, които могат да се окажат полезни за в бъдеще.

Участието в доброволчески инициативи може и да увеличи шансовете ни за намиране на нова работа. Специалистите по подбор все повече ценят подобни дейности в CV-то на кандидатите, понеже това показва не само че са социално ангажирани, но и ги разкрива като предприемчиви личности. За да проверят тези нагласи, от доброволческата платформа TimeHeroes наскоро провеждат любопитен експеримент (виж видеото). Създават две почти еднакви CV-та с една малка разлика между тях – представят единия кандидат като доброволец в няколко инициативи. След това изпрашат двете автобиографии до над 70 обяви за работа. И резултатът е, че CV-то с доброволчески опит получава повече от 85% обаждания от HR-ите.

Вече съществуват най-различни възможности за участие в социални каузи, събиране на опит и дори пътуване в чужбина, които се предоставят от платформи като TimeHeroes, програми като Европейската доброволческа служба по проекта "Еразъм+" на ЕС или доброволческите лагери на международната неправителствена организация SCI. Така че, ако сте участвали или планирате да участвате активно в такива дейности и се чудите в коя част на CV-то си да ги включите, за да го направите по-привлекателно за работодателите, ето няколко насоки, които могат да ви бъдат от полза. А за да бъде картината още по-пълна, не пропускайте да свалите и прегледате моделите на доброволческо CV, предоставени от TimeHeroes.

#1 Професионален опит

Ако сте участвали в доброволческа инициатива, която е пряко свързана със сферата, за която кандидатствате и в която искате да се реализирате, то спокойно можете да я впишете наравно с останалия трудов опит, който притежавате. За специалистите по подбор не е важно дали сте получавали заплащане за съответния труд, а уменията, които сте придобили. Още повече че думата доброволец показва вътрешната ви мотивация и заинтересованост да изберете да работите по съответната инициатива.

#2 Умения
С участието си в доброволчески каузи човек може да натрупа умения и знания, които не се учат никъде другаде. Всеки такъв опит демонстрира, че сте самоинициативен, проактивен и любознателен. Освен това в определени проекти можете да придобиете дори специфични професионални способности - за анализиране на данни, преговори със спонсори, изграждане на кампания в социалните мрежи или пък универсални такива като организационни и комуникационни умения, презентиране на идеи, работа в екип и пр. Затова препоръката на специалистите е да не пренебрегвате подобни способности и да ги включите в CV-то си.

#3 Постижения
Всяка доброволческа инициатива си поставя конкретни цели и води до резултати. С включването си в нея вие имате личен принос за постигането им, който често се разпознава от организаторите чрез сертификати или други документи, удостоверяващи участието ви и отговорностите ви по време на проекта. Ако сте предвидили да включите секция "Постижения" в автобиографията, непременно избройте в нея и конкретните ваши действия или идеи, които са спомогнали са осъществяването на доброволческите ви инициативи. Като например "предлагане на нов метод за работа с деца в бежански лагер, благодарение на който те усвоиха основни познания по български и английски език в рамките на 3 месеца".

#4 Допълнителна информация
Ако сте участвали в проекти, които не са свързани с вашата професионална насоченост, можете да ги изброите в секцията за допълнителна информация в CV-то. Освен че ще разкрие черти от вашата личност пред работодателя и ще направи автобиографията ви по-персонализирана и отличаваща се, това ще му помогне и да добие представа за вашите интереси.

#5 Препоръки
И не на последно място, доброволчеството ви дава възможност да се запознавате с хора от различни сфери и на различни нива, дори да се сближите с тях, като работите заедно. От това могат да последват и препоръки, които да приложите към CV-то си и които могат да се окажат липсващото звено по пътя към мечтаната работа.

Все повече работодатели заявяват не само че гледат с добри очи на доброволчеството, но и че биха предпочели да наемат служители, които имат доброволчески опит зад себе си пред такива без. Не бива да се подценява и фактът, че включването в инициативи помага не само на вас и изграждането на персоналния ви бранд, но и на целевата група, към която е насочена реализацията на дадения проект. По този начин се установява култура на взаимопомощ, която може да бъде предпоставка за създаването на работещо гражданско общество.



Помагало ли ви е участието в доброволчески инициативи за кариерното ви развитие и как? Споделете вашия опит и наблюдения в коментар във форума на Karieri.bg.


Share Tweet Share
още от тази рубрика:

Реклама

Реклама

© 2003-2019 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване. Политика за бисквитките. Декларация за поверителност.
Общи условия за публикуване на обява ново.
Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2019 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: KQuarterly