За специалното издание на "Кариери" "HR Пътеводител" попитахме няколко ръководители "Човешки ресурси" кои според тях са актуалните и бъдещите тенденциите в управлението на хора и процеси и какви практики, мерки и програми планират да въведат техните организации, за да се подготвят за настъпващите промени на пазара на труда. Ето и отговорите, които даде Маргарита Етова, ръководител звено "Подбор на персонал" в Прокредит банк България. |