С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Регистрация

Лекторите на HR and The Future of Work: Management Challenges

Джон Ингам, консултант по човешки ресурси и организационно развитие, автор и лектор
Share Tweet Share
Снимка

 Фотограф: Капитал

Джон Ингам е независим британски консултант, който се фокусира върху прилагането на иновации при управлението на таланта, организационния дизайн и развитието. Избран е за 7-ия най-влиятелен мислител за 2013 г. в областта на човешките ресурси от британското списание HR Thinker, а изданието HR Examiner го включва в списъка със 100-те най-влиятелни личности в сферата. Бил е директор "Човешки ресурси" към EY във Великобритания и след това в клона им в Москва, където е покривал пазарите в бившите съветски републики. След това работи като директор на отдел "Човешки ресурси" на Penna - голяма английска корпорация за личен състав, както и директор и консултант към Buck (Conduent) - световна компания за бизнес аутосорсинг и работни процеси с човешки ресурси. Преподава и пише статии за новите възможности в работата на HR специалистите. Пише и в блога Strategic-HCM. През 2016 г. е съавтор на статията "Изграждане на по-добри отдели "Човешки ресурси" заедно с Дейв Улрих. Автор е и на книгата "Социалната организация". Бакалавър е по психология и е магистър по инженерство и бизнес администрация.

Ингам ще бъде сред лекторите на конференцията HR and The Future of Work: Management Challenges по темата "Бъдещето на организационната структура". Ексклузивно интервю с него можете да прочетете в новия брой на "Капитал" този петък. Годишната конференция на "Капитал" и "Кариери" ще се проведе на 25 октомври в Sofia Event Center. Повече за програмата и лекторите на форума, сред които е HR гуруто Дейв Улрих, както и визионери от EY, ICAP Group, IE Business School и др., можете да научите в сайта или във Facebook страницата на събитието. Официалният хаштаг е #HRfuture.


HR and Leadership Forum: Management 4.0

24 октомври 2018 г.

Повече подробности на capital.bg/hrforum

HR and Leadership Forum: Management 4.0



Акценти в програмата:

  • Как да привлечем точните таланти с помощта на креативни подходи, нови технологии и изкуствен интелект?
  • Как да развиваме хората в екипа си “в крак” с новите тенденции и подходи в сферата на обученията?
  • Кои са факторите, които правят хората щастливи на работното им място и какво и как да направим, за да ги осигурим?
  • Какво прави лидерите лидери?
  • Как да развием култура на иновативност и предприемачество и кои от новите стартъп модели (не) работят?

capital.bg/hrforum

 
Share Tweet Share
още от тази рубрика:

Реклама

Реклама

© 2003-2018 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване ново. Политика за бисквитките ново. Декларация за поверителност ново.
Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2018 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалГрадът.bgОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: KQuarterly