С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Регистрация

Милен Иванов: За да работи, MBA обучението трябва да е вписано в цялостен кариерен план

Преди да запишете MBA, помислете дали наистина ви трябва, защото завършването му не носи автоматично нито по-голяма заплата, нито гарантира повишение, съветва серийният предприемач и основател на CEO Club Bulgaria Милен Иванов
Share Tweet Share
Снимка

[Личен архив] 

В поредица от интервюта в рубриката MBA на Karieri.bg ви представяме алумни от различни бизнес университети по света, за да можете да научите какви са впечатленията им от обучението и програмата, която са завършили, как оценяват MBA образованието си от дистанцията на времето и с какво и дали то им е помогнало за кариерното развитие.

Тази седмица ви срещаме с Милен Иванов, основател и председател на неформалната мрежа от топ мениджъри и предприемачи CEO Club Bulgaria. Той е и основател и съветник на борда на директорите на консултантската компания за подбор на кадри "Хърайзънс България". Има опит и като сериен предприемач и инвеститор. Милен Иванов е и директор на българския клон на акселератора на стартиращи компании The Founders Institute.

Завършил е "Маркетинг" в УНСС и дистанционната MBA програма на City University Seattle в България. Акредитиран консултант е по организационно развитие по стандартите на "Хюман синерджистикс интернешънъл". Печелил е наградите "Млад предприемач на годината 2003" в България и Award for Creativity and Innovations на финалите World Young Business Achiever в Истанбул.


Милен Иванов ще е и един от участниците в панелната дискусия, на която "Кариери" ще бъде медиен партньор по време на предстоящото изложение за бизнес образование Access MBA One-to-One. Темата на дискусията е "Кариерни пътища с MBA". Сред останалите панелисти са представители на Шефийлдския университет; Пламен Черешаров, старши мениджър "Възнаграждения и развитие" в дирекцията "Човешки ресурси" в БТК, и Кристина Стоицова, директор "Научноизследователска и развойна дейност" във VMWare Bulgaria. Те ще коментират кои са основните фактори при избора на MBA, как влияе MBA образованието на кариерното развитие и как работодателите оценяват кандидатите за работа с MBA диплома. Изложението Access MBA One-to-One ще се проведе на 11 май (сряда) от 16:30 ч. в хотел "Шератон", като панелната дискусия ще започне от 20:00 ч. Участието в Access MBA е безплатно, но е необходима предварителна онлайн регистрация.

Ден преди събитието поканихме Милен Иванов, за да разкаже повече за MBA образованието си, за успеха и за баланса между работата и личното време. И ето какво сподели пред "Кариери" той.

Защо решихте да запишете MBA програма?
- Това изглеждаше като следващата логична стъпка. Интересувах се от бизнес умения и личностно развитие.

На какъв етап от кариерата си бяхте към този момент?
- Бях млад маркетинг мениджър в "Рока България". Горе-долу в началото.

Какви бяха критериите ви при избора на университет и програма и как се спряхте на университета и програмата, която сте завършил?
- За мен беше важно да мога да продължа да работя, така че форматът беше ключов. В случая беше от типа enhanced distance learning, т.е. хем имаше дистанционно обучение, хем имахме семинари на място. Важно беше и да не е българска програма.

Как финансирахте обучението си?
- Сам си го платих. Счупих касичката-прасенце и готово! Обучението беше субсидирано по някаква американска програма, така че цената беше доста поносима.

Какъв съвет бихте дали към кандидатите за MBA, които са притеснени от високите такси на обучението?
- Да помислят дали наистина им трябва. Ако цената е заробваща, аз мисля, че няма смисъл и трябва да се търсят по-добри формати. Само по себе си MBA обучението не води до по-големи доходи. Важно е да е вписано в цялостен план, така че да работи. Ако е само за бранд, трябва да знаят, че чисто кариерно помага, но само при равни други условия.

Какви бяха очакванията ви от MBA обучението и оправдаха ли се те?
- Да, напълно. За мен беше доста полезно. Натрупах и доста цени контакти, които използвам до ден днешен.

Какви нови умения развихте и кой е най-ценният урок, който научихте от програмата?
- Да уча това, което трябва и ще ми е от полза, а не това, което ще ми вземе изпита. Да мисля. Да презентирам. Работа в група.

С какво може да е от полза MBA образованието, ако човек се интересува от предприемачество, а не просто от мениджмънт?
- Може да доста полезно. Повечето "кейс стъдита" (от англ. case study – анализ на случай) реално са истории на успешни предприемачи. Аз лично писах бизнес план, свързан с новия ми бизнес тогава – хедхънтинг компанията, която стартирах.

И кои са ограниченията му, ако човек е решил да се занимава с предприемачество?
- Малко по-академично е, за да е директно полезно. Според мен трябва да е още по-практично.

Кои бяха най-големите предизвикателства по време на обучението ви?
- Да смогна с писането на курсовите работи. Бая писане имаше.

Много мениджъри посочват като предизвикателство съчетаването на работа и учене или липсата на достатъчно време за лични ангажименти заради интензивността на MBA програмата. Как беше във вашия случай? Как се справихте с това?
- Трудно. Учиш и пишеш вечерно време. Работиш през уикенда. Лишаваш се от много забавления и почивки. Но си заслужава.

Помогна ли MBA дипломата за кариерното ви развитие? Как според вас гледат на MBA образовнието българските работодатели?
- На мен ми помогна много, за да стартирам собствен бизнес. Обаче не мисля, че в България има голямо значение за българските работодатели за корпоративна кариера. Завършването на MBA не ти носи по-голяма заплата, нито ти гарантира повишение. Това го казвам не само от личен опит, а и като консултант по подбор на висши ръководни кадри с 13 годишен опит тук.

Какъв съвет бихте дали на мениджърите, които обмислят да запишат MBA или EMBA програма?
- Ако могат да си го позволят и имат амбиции, да го направят.

В кои случаи не бихте препоръчали да се насочват към MBA образование?
- Ако го правят само за CV или очакват това да им донесе повишение на заплатата.

Дефинирайте "добър мениджър".
- Управлява добре налични ресурси. Прави го последователно и систематично, без загуба на енергия в двете посоки - неговата и на тези, които управлява.

А "успешна кариера"?
- Тази, която те прави щастлив.

От кого сте се учил на лидерство и подход в управлението на хора? Как бихте определил стила си на управление?
- Учил съм се от външни примери – книги, познанства, не от директен шеф. За хубаво или лошо станах много рано предприемач, т.е. работих за себе си и трябваше сам да се уча. А за стила ми на управление - хм, креативно-деструктивна хаотичност. Знам какво трябва да се направи, имам добри идеи, но проблемът ми е, че понякога ме мързи да бъда последователен и да ги имплементирам.

На този етап от кариерата ви какви са новите цели, които си поставяте?
- Бях предприемач 13 години. Сега новото ми предизвикателство е да откривам други талантливи хора, да ги вдъхновявам самите те да станат предприемачи и да им помагам да стартират страхотни компании. Имено това правим в The Founders Institute. Пак съм предприемач, но с привкус на инвеститор.

Кои са уменията, които се опитвате да развивате в момента и как го правите?
- Да уча бързо. Уча се и да презентирам по-добре пред голяма публика.

Кои са източниците ви на информация?
- Интернет, подбрани сайтове като Business Insider, Inc., Techcrunch , Futurism и т.н. Опитвам се да не гледам телевизия, особено новини. Не чета вестници от години, освен "Капитал". ;)

Коя е книгата, която четете в момента?
- Angel Investing от Дейвид Роуз.

А тази, която бихте препоръчал на всеки млад мениджър или предприемач, който се стреми към това да бъде все по-добър професионалист в това, с което се занимава?
- За стартиращ предприeмач – The Lean Startup от Ерик Рийс. За мениджър – "Как да си намерим по-добра работа в България?" от Милен Иванов :)


Share Tweet Share
още от тази рубрика:

Реклама

Реклама

© 2003-2019 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване. Политика за бисквитките. Декларация за поверителност.
Общи условия за публикуване на обява ново.
Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2019 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: KQuarterly