С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Регистрация
  • Бихте ли използвали нестандартен подход при кандидатстване за работа?

    Статистика

    110 отговорили

Реклама

Реклама

форум кариери

Избор на тип:
Първите отгоре | Новите отгоре
  • 18:27 на 15.10.2012
    Мнението е на повече от 6 месеца. Възможно е вече да не е актуално.
    Преглед на профил

    HXP

    Рейтинг: 536

    1
    Картинка Картинка
    оценка +1

    Бихте ли използвали нестандартен подход при кандидатстване за работа?

    Много зависи от бранша-в маркетинга би било удачно, но във финансовия и правните сектори определено не!

За да гласувате или коментирате, моля влезте в профила си или се регистрирайте.
© 2003-2020 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване. Политика за бисквитките. Декларация за поверителност.
Общи условия за публикуване на обява ново.
Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2020 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: KQuarterly