С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Регистрация

Трудовоправна консултация

задайте вашия въпрос

адвокат Лилия Борисова

Лилия Борисова

Консултант към Кариери

Адв. Лилия Борисова е член на Софийска адвокатска колегия от 2011 г. Вписана е и в Единния регистър на медиаторите към Министерството на правосъдието от 2010 г. Медиатор е към Центъра за спогодби и медиация към Софийски районен съд и Софийски градски съд. Тя е и ментор на студенти по проект "Студентски практики" към Министерството на образованието и науката.
По-голямата част от опита си до момента е натрупала в областта на трудовото и осигурителното право. Повече информация за практиката й можете да намерите и на https://borisova.alle.bg/.

За да публикувате въпрос в рубриката Трудовоправна консултация, трябва да сте регистриран потребител. Можете да влезете в сайта с потребителско име и парола или да се регистрирате тук.

Регистрацията е безплатна и отнема минута. Благодарение на нея ще получите уведомление, когато експертите ни отговорят на въпроса ви.

Рубриката Трудовоправна консултация на "Кариери" помага безплатно на непрофесионалисти в тази сфера, изправени пред личен или на свои близки трудовоправен казус.

Отговорите не предлагат окончателни решения на поставените проблеми поради ограниченото време и липсата на достатъчно детайлна информация за конкретните случаи. Съветите имат за цел единствено да ориентират питащите.

Експертите ще отговарят на натрупалите се читателски въпроси приоритетно във вторник и петък.

вашите въпроси

Търсене за:
  • Чака отговор

    sandrax

    22 Яну 2020, 18:54

    Здравейте,считано от коя дата, мога да се регистрирам отново на борса ,с право на плащане 1год.Фактите са следните:Имам 30г.стаж,На 1.06.2016г ме освободиха от работа, и се регистрирах веднага на борсата където
    с разпореждане от 22.06.16 получих право на плащане за 12 месеца.На 09.06.17 започнах работа по трудов договор,до сега без прекъсване... Благодаря!!

  • Чака отговор

    nibrschimov

    22 Яну 2020, 15:51

    Здравейте, имам следният проблем.Работя като щатен хореограф на трудов договор към читалище.Преди няколко дни читалищното настоятелство реши, че трябва да въведе такса в размер на 15 лв. на месец,за децата участващи в танцовият състав към читалището.Мотивът за това е че така се подпомага дейността на читалището.Аз категорично отказах обосновавайки се с мотива ,след като съм на заплата нямам това... към целия въпрос

  • Чака отговор

    Валентина Луканова

    19 Яну 2020, 19:59

    Синът ми се дипломира като магистър в РУ „Ангел Кънчев“, специалност „Телекомуникационни системи“ през 2017г. Започна работа още през лятото на 2016г. Той е с ТЕЛК с болест ДЦП (Детска Церебрална Парализа) по рождение и различен % неработоспособност през годините, който се движил от 71% до 87% /Последното Решение на ТЕЛК е от м.октомври 2019г. В отговор на Заявлението му за лична пенсия за ин... към целия въпрос

  • Чака отговор

    Julia Moskova

    18 Яну 2020, 13:44

    Здравейте. Работя в Общинско предприятие с постоянен трудов договор.Ветеринарен лекар съм. Налага ми се, да си пусна неплатен отпуск 30 дни и полагащият ми се до момента отпуск, за да работя за свой колега във ветеринарен кабинет. Ако има добра воля от страна на директора, какъв договор е най-удачен да сключим, като се има в предвид че е за кратък период/ 1-2 месеца/.

  • Чака отговор

    magama

    17 Яну 2020, 12:46

    Здравейте, за месец ноември имам брутна заплата 930,31лв,която е сбор от прослужено време-15,82; заплата за 12 дни - 487,74 и 9 дни платен отпуск - 426,75. За месец декември имам отпуск, който ми се изчислява върху сумата от 503,56лв,а не на брутна заплата.Искам да знам това ли е правилния начин за изчисление

  • Чака отговор

    magama

    17 Яну 2020, 12:46

    Здравейте, за месец ноември имам брутна заплата 930,31лв,която е сбор от прослужено време-15,82; заплата за 12 дни - 487,74 и 9 дни платен отпуск - 426,75. За месец декември имам отпуск, който ми се изчислява върху сумата от 503,56лв,а не на брутна заплата.Искам да знам това ли е правилния начин за изчисление

  • Чака отговор

    kpv37619945

    16 Яну 2020, 19:30

    Военната служба признава ли се за трудов стаж при пенсиониране и добавя ли се към общия трудов стаж при изчисляване на коефициента за определяне на пенсията

  • Чака отговор

    rada

    16 Яну 2020, 14:28

    здравейте,имам сключен договор по чл.69,ал.1,т.1 от КТ,има ли право работодателя да ми промени срока на договора с ДС в този тригодишен срок. Тоест преди да е изтекъл срока договора от за определен срок да стане по чл.67,ал.1,т.1.Длъжността съм заела въз основа на конкурс.

  • Чака отговор

    poiui

    15 Яну 2020, 03:17

    Здравейте,
    интересуваме ако болничен лист бъде анулиран, работодателя има ли законово право да уволни служителя си?

  • Чака отговор

    Elena Genova

    14 Яну 2020, 16:20

    Здравейте,
    Студентка съм трета година, педагогически профил, задочно обучение. Миналата година започнах работа като учител, с устното съгласие от страна на директора за ползване на платен отпуск за обучение. От началото на учебната 2019/2020 година, директорката се пенсионира и бе назначен нов директор като временно изпълняващ длъжността. Интересува ме дали новият директор има право да ми откаже ... към целия въпрос

  • Чака отговор

    poiui

    13 Яну 2020, 14:52

    Здравейте интересува ме, при трудоустрояване с болничен лист издаден от ЛКК за 6 месеца, има ли законовото право работодателя да ми предложи длъжност за трудоустроени, която да е на непълен работен ден - 4 часа, като досегашната ми длъжност, която съм заемал преди трудоустрояването ми и по трудов договор е на пълен работен ден - 8 часа.Според Вас, Закона позволява ли на работодателя ми да ми предл... към целия въпрос

  • Чака отговор

    sdh29635297

    13 Яну 2020, 12:20

    Здравейте!Работя в банка на гише.Всички гишета работят с пари,но има обособено гише за главна каса.Няма такава длъжност.Имаме нова шефка,която реши,без да ме пита,че аз трябва да бъда главна каса.Написала заповед и ми даде да я подпиша.Аз отказах.Имам ли право на това и какви може да са последствията?

  • Чака отговор

    wdw14635287

    13 Яну 2020, 10:51

    Здравейте,
    въпросът ми е в случай на напускане на работа и неспазване на срокът на предизвестие за напускане,какви могат да бъдат последствията за работника. Възможно ли е работника да бъде дисциплинарно уволнен заради невъзможността му да спази срока на предизвестие за напускане който в някой случаи на договори са от един до три месеца.
    Отбелязва ли се нещо от работодателя в трудовата книжка на... към целия въпрос

  • Чака отговор

    desimgm

    12 Яну 2020, 10:43

    Здравейте,

    Интересувам се за следното: Ако започна работа на граждански договор да кажем за 3 месеца, мога ли да закупя тези 3 месеца за трудов стаж от НОИ още отсега. Вишист съм, учила съм редовно обучение бакалавър и магистър, завършила през 2008 и 2010, но никога докато съм учила не съм работила. Знам само, че когато си на граждански договор не заплащаш на държавата здравно осигуряване, коет... към целия въпрос

  • Чака отговор

    regents

    11 Яну 2020, 12:09

    Здравейте,
    Работя на сумарно отчитане на работното време а същевременно съм задължен да работя 8час и 30 мин а може и по-дълго! Въпросът ми е по скоро до това, че за миналата година 2019 според НОИ, трябва да имаме минимум 249 работни дни, а моят работодател ме е осигурявал 246 дни, при положение че аз имам изработени 250 дни. Та въпроса ми е, ако аз работя продължение на 10 години при този работ... към целия въпрос

© 2003-2020 Икономедиа АД съгласно Общи условия за ползване. Политика за бисквитките. Декларация за поверителност.
Общи условия за публикуване на обява ново.
Поставянето на връзки към материали в сайтовете на Икономедиа е свободно. Уеб разработка и дизайн на Икономедиа. Сайтът използва графични елементи от famfamfam + DryIcons. Някои снимки © 2020 Associated Press и Reuters. Всички права запазени.
Действителни собственици на настоящото издание са Иво Георгиев Прокопиев и Теодор Иванов Захов.
mobile Към мобилната версия на сайта

Бизнес: КапиталКариериБизнесРегалОдитFoton.bg

Новини: ДневникЕвропа

IT: IDG.BGComputerworldPC WorldCIONetworkworld

Развлечение: БакхусLIGHT

На английски: KQuarterly