Стаж в Софийски градски съд, "Титан", Axpo, Advent и Phoenix, mini MBA за опитни мениджъри
Разгледайте разнообразни възможности за стаж и обучения има в седмицата 5 - 11 август 2024 г.
Софийски районен съд с програма, предназначена за млади амбициозни юристи, които са отговорни за своето развитие и израстване. „Титан“ обяви позиция за стажант в отдел „Автоматизация“. Axpo предлага стаж за Intern Back Office Support, който ще проследява и управлява цялата ежедневна търговска дейност. Advent Group организира програма за позицията Sales and Business Development Intern with French, а задачите ще включват подкрепа на екипа по продажбите в генерирането на потенциални клиенти и развитието на бизнеса. Phoenix Pharma със стажантска програма в отдел „Човешки ресурси“, а целта е комплексно запознаване с основните HR функции и придобиване на практически опит за извършване им. „Телерик Академия“ стартира изцяло нова Upskill програма mini MBA, създадена за опитни мениджъри във всички направления на бизнеса, предприемачи и собственици.
Стажове
Компания: Софийски районен съд
Позиция: Стажант-юристи
Описание: Програмата е предназначена за млади амбициозни юристи, които са отговорни за своето развитие и израстване. В нея ще участват съдии от Софийския районен съд, Софийски градски съд, Районен съд Сливница, Върховен касационен съд и Административен съд София-град. Целта на стажантската програма е да даде възможност на участниците да придобият практически правни умения, както и да задълбочат познанията си относно българската правораздавателна система. Участниците ще имат възможност да работят с граждански или с наказателни съдии. При работата им с граждански съдии от участниците ще се очаква: да проверяват редовността на искови молби; да изготвят проекти на доклади на дела; да изготвят проекти на заповеди за изпълнение и изпълнителни листа; да изготвят проекти на решения. При работа с наказателни съдии от участниците ще се очаква: да изготвят проекти на решения по административно-наказателни дела; да изготвят проекти на мотиви към присъди по наказателни дела. Съдиите ще преценяват работата, която възлагат на участниците, така че изпълнението й да не отнема на конкретния студент повече от 10 часа на седмица. При желание от участниците, те ще могат да посещават редовни съдебни заседания и спогодителни заседания, но времето, което те отделят за тях, няма да им се отчита при изпълнението на седмичната 10-часова работа.
Изисквания: Да са завършили трети курс на обучение по специалността ”право” в някой от юридическите факултети в страната. Да притежават следните умения: добре да изразяват мислите си писмено; отлична писмена грамотност; добра компютърна грамотност (работа с Word, Апис, Сиела или друга правно-информационна програма). Да притежават следните качества: отговорност; прецизност; адаптивност; креативност; желание да учат нови и непознати неща. Владеенето на английски език не е условие за участие в програмата, но участник, който не владее добре английски език, няма да има възможност да стажува при съдия Джейн Милазо.
Заплащане и период: За момента не е предвидено студентите, които ще участват в програмата, да получават заплащане. Има предвидена стипендия за един студент от „Фулбрайт“.
Кандидатстване: Желаещите да участват в програмата следва да подадат документите си до 24.09.2024 г. включително. В предварителния подбор ще участват съдиите, които участват в програмата. Кандидатите, които преминат предварителния подбор по документи, ще бъдат уведомени писмено. Представянето на кандидатите ще бъде оценявано по шестобалната система. Всички кандидати ще бъдат уведомени за резултата от конкурса. Вижте нужните документи за кандидатстване тук.
Компания: „Титан“
Позиция: Стажант в отдел „Автоматизация“
Описание: Задачите на стажанта ще включват участие с бригадите при подмяна, ремонт и настройка на сензори, управляващи системи, честотни регулатори и всякакъв тип процесна автоматика. Обучаващият се ще помага на електротехниците в процеса на поддръжка на автоматизирана с-ма за управление на производството. Ще натрупа практически опит със серията индустриални контролери на Siemens, HMI интерфейси. Мястото на работа е в с. Златна Панега, област Ловеч.
Изисквания: Студент в 3 или 4 курс на обучение или наскоро завършил висшето си образование в подходяща специалност (автоматика, информационна и управляваща техника), притежаващ добра компютърна грамотност, готов да учи и подхожда отговорно към предизвикателствата на реалния бизнес, целеустремен, любопитен и организиран.
Заплащане и период: Стажът е платен и е на трудов договор, с минимална продължителност от 3 до 6 месеца.
Кандидатстване: Може да кандидатствате през сайта.
Компания: Axpo
Позиция: Intern Back Office Support
Описание: Стажантът ще проследява и управлява цялата ежедневна търговска дейност, ще помага при организацията на ежедневни транзакции и обработва както електронни, така и ръчни процеси за съпоставяне на потвърждение. Задачите на стажанта ще включват обработка на обмен на потвърждения за пълна доставка на газ и енергия, извършване на ежедневни проверки на сделки в различни системи: Endur, DeCoS, EMIS, fCM, eCM, Ponton, поддържане на съществуващи и актуализиране на нови настройки и съпоставяния на контрагента, разрешаване на ежедневни проблеми и казуси както с външни, така и с вътрешни заинтересовани страни.
Изисквания: Професионално обучение или друго подходящо образование; много добри умения за владеене на MS Office, способност за определяне на приоритети и цели, внимание към детайлите, обслужване и ориентиране към клиента, адаптивност към динамична среда. Владеенето на английски език е задължително, а на други чужди езици е предимство.
Заплащане и период: Компанията предлага атрактивно възнаграждение и обширен пакет от придобивки.мпанията предлага месечно възнаграждение.
Кандидатстване: Кандидатствайте на страницата.
Компания: Advent Group
Позиция: Sales and Business Development Intern with French
Описание: Задачите на стажанта ще включват подкрепа на екипа по продажбите в генерирането на потенциални клиенти и развитието на бизнеса. Тази роля предлага шанс да се учите от опитни професионалисти в продажбите, да развиете своите изследователски, аналитични и организационни умения и да градите кариера в международна среда. Отговорностите включват извършване на пазарни проучвания, изготвяне на списъци с потенциални клиенти, организиране на срещи и използване на вътрешни инструменти за подпомагане на продажбите и стимулиране на растежа.
Изисквания: Кандидатите трябва да имат диплома или да са в процес на получаване на такава по маркетинг, PR и комуникации или проучвания, свързани с бизнеса; да владеят Microsoft Office (Excel, Word, Power Point и др.); отлични комуникативни и организационни умения; отговорно, проактивно и целенасочено мислене със страст към продажбите и/или развитието на бизнеса. Владее свободно устно и писмено английски и френски език.
Заплащане и период: Стажът е за срок от 6 месеца. Компанията е гъвкава и има желание да наеме стажант на пълно или непълно работно време.
Кандидатстване: Изпратете CV на английски език. Кандидатствайте на сайта.
Компания: Phoenix Pharma
Позиция: Стажант в отдел „Човешки ресурси“
Описание: Целта на програмата е комплексно запознаване с основните функции в отдел „Човешки ресурси“ и придобиване на практически опит за извършване им. Компанията предлага задачи, свързани с: цялостния процес по подбор на таланти в компанията; съдействие в ежедневните административни задачи, свързани с управлението на персонала; организация на обучения и вътрешни комуникации; подпомагане дейността на Директор ЧР; участие в някои от големите проекти в отдела, свързани с ангажираност и развитие на хора.
Изисквания: Да си последна година студент или завършил, за предпочитане с профил Човешки Ресурси, Психология, Бизнес администрация или друго близко; да владееш английски език на ниво B2; да работиш свободно с MS Office пакет; да се стремиш към развитие в сферата на човешките ресурси; да харесваш динамиката в ежедневието.
Заплащане и период: Компанията предлага възнаграждение и социален пакет. Стажът е с продължителност 6 месеца и заетост от 4 часа/ден.
Кандидатстване: Изпрати CV на [email protected].
Обучения
Обучение: "Mini MBA програма за опитни мениджъри"
Организация: „Телерик Академия“
Дата и място на провеждане: Програмата е с продължителност 3 месеца, като ще стартира на 19 ноември, а лекциите ще се провеждат два пъти седмично вечер в онлайн формат.
Описание: Телерик Академия стартира изцяло нова Upskill програма mini MBA. Създадена за опитни мениджъри във всички направления на бизнеса, предприемачи и собственици, най-ценното в програмата е възможността за разширяване и задълбочаване на бизнес знанията и уменията от доказани професионалисти и техния стратегически поглед върху управлението и развитието на една компания. Завършването на MBA програма е важна стъпка за надграждане на уменията на професионалисти в мениджърски роли. Mini MBA е 3-месечна програма за развитие на холистични практически знания и умения в областта на бизнес мениджмънта. Всяка тема е представена през примери и прилагане на знания и умения в контекста на реални казуси нa утвърдени бизнес лидери. Програмата дава необходимата дълбочина и практически умения по всяка от темите, които участниците – лидери да могат да пренесат и приложат в своето ежедневие в компаниите си. Целта е те да почерпят от реалния опит на лекторите на глобалната сцена и да научат как да приложат идеите си на практика, така че да бъдат успешни.
Записване: Приемът в програмата е отворен до 3 ноември. Изисква се попълване на онлайн форма за кандидатстване и отговор на няколко мотивационни въпроса през сайта на Академията.